小红书职场赛道实操经验分享

春节期间无意中做的小红书,帮助职场IP引流,自己变现2K+的经历分享 大家好,我是小方同学!一位刚毕业一年在自媒体升级打怪的普通人~ 春节期间无意中做的小红书,帮助职场IP引流,自己两个月变现2K+的经历分享,以下是我的分享大纲,全文共5000+字 一、我是怎么找到合作的
二、我是如何写笔记的 三、引流的方法分享 四、我的收获

一、我是怎么找到合作的?

自己有一天在生财有术看到资源对接,是小红书兼职需求,简称小红书副业计划。我先是查看他的星球足迹,发现有几篇是被多位星主设为精华,感觉可靠直接加微信说明来意。
合作圈友这边是做职场IP,缺流量,兼职是负责引流就可以。整个流程比较简单,整个培训流程大概是这样子的~
选题:每周由管理员确定,自己按要求写文就行,提交前会有审核,类似做任务
奖励:(仅供参考,太久远了只找到了二月份的图)

前期培训

培训内容

内容类别
介绍副业计划
(加好友自动回复)
社群培训
(大佬群分享,方便快速入门小红书)
每周选题发布
(群管理员确定)
日常审核提醒
(合作圈友审核,通过了才算有效笔记)
学员笔记登记
(每周五更新数据,方便结算)
内容截图
总结
选题,审核,发布,变现都是确定的,确定自己完成指标就是笔记点赞和引流微信数

二、我是如何写笔记的

前期思考

账号定位:世界500强职业主理人小助理(合作的圈友是500强的职场IP)
目标粉丝:0-3年职场小白和应届大学生
输出内容:求职面试、面试谈薪、春招汇总
笔记分类:50%职场科普涨粉增加互动,吸引精准人群;20%日常互动话题,增加评论区活跃度;30%引流资料引导加微信

账号包装

昵称:职场小技巧
头像:头像和封面图都是美女
(很多私信都会叫我小姐姐)
简介:我是谁+我可以提供的价值+我可以解决什么问题+引导关注
(参考合作圈友的定位和输出方向)
修改参考:
世界500强职业经理人小助理
简历修改 | 面试谈薪 | 大厂内推
致力于每位职场同学升职加薪,职场不迷茫
谢谢你这么好看还关注我~

笔记制作

梳理笔记的流程:确定选题——标题——正文——图文笔记填充——发布笔记——评论互动

1.选题:管理员每周任务确定,有参考案例

2.标题:爆过的标题内容都会再爆一次

我自己是集中在简历优化和面试谈薪两个方向,自己本身也是这个群体
知乎:关键词搜”职场“,选择高赞笔记内容,参考标题
公众号:关注求职类博主,关注阅读量高的标题
小红书同行:关键词搜索,选择图文“最热”,点赞收藏其他博主的爆款笔记,让算法给你打标签推荐
小红书登记表:直接参考标题,改下句式
动作:汇总到自己的标题库

3.正文:人设玩法,写大白话

开头:写痛点(好惨啊,裁员了,找工作了,送福利了)
我自己定位是小助理的人设,语言就是自由发挥,多使用表情
内容:举例子类——讲通俗易懂的故事、科普类——条理清晰按点梳理、资料类——突出资料价值很高内容很全
(给自己的文章穿插几个职场的关键词,用户会比较精准)
结尾:slogan+引导互动
标签:固定的几个求职类的标签,自定义合作圈友标签#xx说职场

4.结尾:引导互动或者私信

更多xxx已经打包!职场小技巧,职场不迷路,学习更多职场干货~

5.封面

参考了一些对标博主的封面,最终选择红蓝配色这种风格,更直接的头像风格也比较搭
自己本身有设计基础,一比一复制比较容易,就做了一个模板,把提前写好的正文排版就行
(电脑有色差hhh,其实导出图片后是蓝色的)

6.发布笔记:

时间:平台用户活跃时间主要集中在
早上8:00-10:00
中午的11:30-14:00
晚上19:00-21:00

6.评论互动:

引导:
需要xx资料的call 1 ,绿色通道快人一步
今日打招呼次数完,需要的直接戳我
回复:
用户求分享时:私信成功后回复已发、私信限制时评论区引导他主动私信
(小红书用户看到超多已发,有需求的会主动私信你)
用户讨论时:随机应变及时回复
(一方面可以增加好感,另一方面增加互动方便曝光)

三、引流的方法分享

1.引流资料:

简历模板、春招申请表、内推表
(合作圈友每周主题会提供资料,百度网盘资料里面也有他的微信水印,方便引流)

引流渠道

内容类别
简历模板
春招申请表
内推表
内容截图

2.引流渠道

个人介绍打卡处、评论区互动、图文笔记结尾种草

引流渠道

内容类别
个人介绍打卡处
评论区互动
笔记钩子
内容截图

3.私信回复引流

私聊话术

备注

①发送链接
小伙伴这是最新【大厂投递渠道➕求职资料包】
附:文档链接
整理到手废,有帮助辛苦关注,有用比个心~
自己一天只能主动私信人数有限,引导粉丝主动私信你,就可以回复很多人啦,主动找你的人也会精准一点
用户过来是要哪些资料,可以直接在标题里面体现。比方说要简历模板,那就可以改成
小伙伴这是最新【简历模板】
附:文档链接
整理到手废,有用比个心~
(引导点赞收藏)
②用户打开链接
直接链接跳转石墨文档,里面是群或者合作圈友微信,后续更新直接更新二维码就行。
③扫码进群
本群已经有90%人信私群主取领了「求职干货包➕大厂简历投递渠道表格」
还有不多几位小伙伴还未私群信主,大家抓紧哦,不然后面就法无领取了哈
另外,我们正在整理大厂「2022春招预测表」也会发给大家~
群主微信在下面,添加领取…
到这一步我的指标就完成了,这个是小红书副业计划第二期,参加的有200个人左右,这每天的引流量估计微信承接不过来,后面合作两期就结束了。
自己:发文12篇,官方收录1篇,7000+赞笔记1篇,300+笔记3篇,后台私信600+,成功引流200+,变现2000+,接到猎聘推广1次

四、我的收获

个人

第一是现金奖励,第二是小红书运营的新尝试,第三是职场小白对职场干货的新知,第四是自己可以通过学到的知识帮助朋友求职面试,自己也入职心仪的公司。
总的来说,打开新媒体的大门,对新人挺友好的

启发

如果是商家端缺流量,可以找大学生兼职,参考这种兼职培训模式,筛选和激励优质兼职
如果是擅长引流,可以在资源对接里面,寻求合作
自己不知道怎么定位,可以借鉴定位成功的,小助理或者打工人人设也不错
小红书的用户超级礼貌和友好,用户价值也很高,付费意愿也高,是流量宝地
泛粉没有精准粉丝值钱,高转化的笔记评论区一般目的性比较强,比如“怎么买、求分享”,有的不点赞收藏是直接私信。
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